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陽光訊（吳海燕 記者 鄭瑋）2025年，長慶油田采油三廠紅井子作業區堅持以生態文明思想和安全生產重要指示批示精神為指引，堅持以黨建帶動QHSE管理能力提升，全力推進安全生產治本攻堅、環境污染防治、健康企業創建、綠色企業發展等重點工作，保障勞動競賽安全環保形勢持續平穩，各項QHSE業績指標全面受控。

沖著難點攻，想著難點上，瞄準難點戰。紅井子作業區始終將安全環保工作擺在首要位置，充分發揮基層黨支部引領安全生產作用，堅持黨建工作與QHSE工作深度融合，層層壓實責任，持續提升基層QHSE標準化建設水平。按照“黨政同責、一崗雙責”安全環保責任體系，逐級簽訂安全環保、消防安全責任書34份，制定個人安全行動計劃25份，編制《較大、禁令問題口袋書》，提升全員對較大、禁令問題的識別和判標能力，開展長關井、修井駐地、儲罐安全附件等重點監督16次，完成一般管理（技術）人員責任清單配置58人次，開展冬春消防安全演練，筑牢安全生產防線。

創新培訓模式，打出一套“組合拳”。紅井子作業區采用“內部+外送”“線上+線下”協同發力的方式，讓培訓觸角延伸至每一個角落、覆蓋到每一位員工。同時抓好數智化平臺應用，扎實開展年度QHSE培訓，提升63名技能等級人員能力。

朝著隱患查，揪著隱患補，對著隱患除。今年，面對嚴峻復雜的安全環保態勢，紅井子作業區堅持問題導向，緊扣節點目標，建立“作業區—中心站—運維班組”三級隱患排查模式，突出抓好問題整改，及時跟蹤問題整改進度，定期組織安全隱患“回頭看”。下發2025年1號“場站標準提升”督辦令，組織開展場站垃圾、油土清零活動，排查清理354個長關井場，28項QHSE業績指標受控運行，守牢了“八個杜絕”和“四零目標”，直接作業環節與外部施工隊伍監管受控率達到100%，持續夯實勞動競賽安全環保基礎。