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陽光訊（馬瑞馥 記者 鄭亞雷）12月29日上午，西安醫學院在未央校區召開科技暨人才大會，全面總結近五年學校科技和人才工作情況，部署下一階段工作。

國家疾控局科教國際司一級巡視員孟群，中國工程院院士趙銥民，中國科學院院士、工程熱物理學家、西安交通大學教授何雅玲，西安交通大學教授武彬，北京友朋國際教育咨詢有限公司，陜西盤龍藥業集團股份有限公司，陜西醫藥控股集團有限責任公司，西安佰目生物科技有限公司，上海聯影醫療科技股份有限公司負責人，西安醫學院全體在校領導出席大會。黨委副書記、副校長鞏守平，副校長和新盈主持會議。

何雅玲院士在視頻致辭中表示，近年來，西安醫學院堅持面向基層、服務地方，培養高素質應用型醫藥衛生人才的辦學定位，在人才培養、科學研究和社會服務等方面取得了一系列成績，為區域醫療衛生事業發展作出了重要貢獻。召開此次科技暨人才大會很有意義，希望西醫未來能夠充分發揮醫學資源優勢，以“醫學+”跨學科交叉為抓手，大力推進新醫科建設，為健康中國和鄉村振興戰略貢獻蓬勃力量。

鞏守平代表西安醫學院黨委向大會作《以人才引領創新、以創新驅動發展》科技與人才工作報告，從深化黨建與業務融合、實現科技成果質效雙增、打造多層次人才梯隊、突出實績實效考核四個方面回望學校科技人才工作發展歷程，分析當前存在的問題，以五項攻關為重點展望未來工作：錨定發展，明確科技和人才工作方向；鼓足干勁，切實提升科技實力；引育并舉，建立高質量人才發展梯隊；優化條件，強化科技和人才服務機制；整合資源，打通校內外雙循環。鞏守平指出，當前，學校正處于碩士授權單位申報沖刺的關鍵階段，需為后續更名大學做好充分準備，匯聚內涵式高質量發展新動能，全校上下應清醒頭腦、抖擻精神，正視差距，直面問題，進一步扎穩前進的腳步，要搶抓機遇、勇立潮頭、勇攀科技高峰，以科技創新驅動賦能高質量人才培養和高質量健康服務。

西安醫學院黨委書記劉嶺在講話中指出，召開科技暨人才大會，全面總結梳理學校科技和人才工作，直面問題困境，凝煉經驗做法，找出破局之道。學校深刻把握我國高等教育發展道路優勢，深刻認識科技人才工作的重要意義，結合中省有關會議和文件精神，結合高水平大學發展經驗，結合學校發展實際，確定以科技工作和人才工作為主要抓手，著力打造科技人才工作新局面，努力通過人才引領和科技創新推動學校事業再上新臺階。

劉嶺強調，學校將全面啟動科技及人才工作“122”計劃，即“1”個目標——持續推進“七個一”工程中的“一提”工程，通過學科建設目標管理、人才工程引領和教學科研提質增效“三項計劃”，大力提升學科建設、科學研究、成果轉化等核心競爭力；“2”個組織——有組織的科研和有組織的人才引培，重點實現教師職能從以教學為主向教學科研并重、從“泛化松散研究”向“需求導向聚焦”、科研主體從“一方主導”向“多方協同”、學科建設從“單一學科”向“交叉學科”四個方面轉變，做好有目標的引進人才、有規劃的引進人才、形成激勵人才干事創業良好氛圍三方面工作；“2”個保障——科技創新保障和人才引培保障，在科技創新方面，激發活力、培育能力、突出效力，在人才引培方面，匯聚人才、用好人才、育好人才。

劉嶺強調，在未來的發展之路上，全校要以“七個一”工程為統領，大力實施人才強校、科技強校戰略，著力提升核心競爭力，為教學研究型醫科大學建設奠定更加堅實的基礎，為教育強國、科技強國和人才強國的協同融合發展，為健康中國和健康陜西建設作出更大貢獻。

大會還進行了多項議程：西安醫學院黨委副書記、紀委書記、監察專員沙德忠，黨委副書記姚文柱宣讀各類表彰文件，孟群和該校領導為獲得表彰的人員頒發榮譽證書；鞏守平代表學校與陜西盤龍藥業集團股份有限公司、陜西醫藥控股集團有限責任公司、西安佰目生物科技有限公司、上海聯影醫療科技股份有限公司代表集體簽訂戰略合作協議，與高層次人才簽訂引進協議并為公共衛生學院客座教授孟群頒發聘書，與西安交通大學簽訂智慧醫工科創研究中心協議，與北京友朋國際教育咨詢有限公司簽訂中外合作辦學“ICC項目”合作協議；胡開進教授和王杉博士作為高層次人才代表和青年人才代表發出人才倡議。

趙銥民院士以《與人共舞——醫療機器人的昨天、今天與明天》為題作報告，以機器人的起源為切入點，引經據典，用大量的圖片、視頻、事例，系統講解了機器人在國內外的發展歷程以及在工業、軍事、醫療等領域的應用，重點闡述醫療機器人的發展現狀、優勢及分類等，指出醫療機器人是多學科交叉研究領域，研究內容廣泛，其靈巧化、個性化、遠程化、智能化、臨場化的特點將在醫療領域取得更廣泛的應用，鼓勵師生們潛心研究、拓寬思路，加大交叉學科研究，勇攀學術高峰。

本次大會的召開，為該校全面實施人才強校、科技強校戰略提供了根本遵循，指明了新的方向。2024年學校將全面落實科技及人才工作“122”計劃，著力推進有組織科研、有組織人才引培，打造科技人才工作新局面，努力在凝練高質量創新項目、匯聚高水平創新團隊、打造高能級創新平臺、推動關鍵核心技術攻關上取得更大突破，大力營造尊重人才、服務人才、鼓勵創新、激發創新的濃厚氛圍，為學校高質量內涵式發展提供堅實基礎。

西安醫學院各職能部門負責人、全體教師、各直屬附屬醫院副高以上職稱教職工和學生代表共計千余人參加會議。